签证中心

申请工作前先确认签证是否允许

酒店、工厂、农场、商店工作会因签证类型而有不同限制。请先确认滞留资格、有效期和就业限制。

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主要签证确认事项

1345
F-2 / F-5 / F-6

居住、永住、结婚签证

就业范围通常较广,但仍需确认个人滞留条件。

Hotel Factory Farm Store
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求职者确认

确认外国人登录证上的签证代码、期限和就业限制说明。

雇主确认

雇佣前确认外国人登录证和滞留期限。

注意

同为F系列,条件也可能不同。

F-4

在外同胞签证 F-4

可以进行经济活动,但简单劳务和部分行业可能受限制。

Office Service Qualified jobs
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求职者确认

酒店清洁、工厂简单作业、日工请先确认是否允许。

雇主确认

确认该岗位是否属于简单劳务或限制行业。

注意

F-4并不代表任何工作都可以。

H-2

访问就业签证 H-2

可能需要就业教育、求职登记、劳动合同和就业开始申报。

Designated industries Service Manufacturing
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求职者确认

确认就业教育、求职登记和工作场所申报流程。

雇主确认

确认可雇佣行业和就业开始申报流程。

注意

同胞滞留资格政策有变化,请确认最新规则。

E-9 / E-8

雇佣许可·季节勤劳签证

通常只能在被批准的工作场所和行业工作。

Manufacturing Agriculture Seasonal
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求职者确认

确认工作场所变更、合同期限和行业限制。

雇主确认

先确认雇佣许可程序、事业场条件和配额。

注意

很多情况下不能直接申请普通招聘公告。

D-2 / D-4

留学·语言研修签证

兼职可能需要许可并受时间限制。毕业后就业可能需要变更滞留资格。

Part-time Campus area After permission
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求职者确认

确认时间制就业许可、学校条件和工作时间限制。

雇主确认

雇佣留学生前确认兼职许可和允许时间。

注意

未经许可工作会给学生和雇主都带来问题。

E-7 / C-4

专业职·短期就业签证

被批准的职务、工作场所和期间很重要。短期就业的滞留期间较短。

Skilled jobs Short-term work
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求职者确认

确认被批准的职务与实际工作一致。

雇主确认

职务代码、雇佣合同、工作期间和工作场所信息要一致。

注意

安排许可职务以外的工作可能有风险。

1

确认外国人登录证

先确认签证代码和有效期限。

2

确认可就业范围

部分签证会限制简单劳务、行业或工作场所变更。

3

确认许可/申报

留学生和雇佣许可制劳动者可能需要许可或申报。

4

咨询1345

不确定时,请在申请或雇佣前确认。

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